Palestras
29 de dezembro de 2022Palestras
“Compartilhar conhecimento, é o mesmo que disseminar desenvolvimento.”
(Helciane Angélica)
Entende porque palestras motivacionais em empresas são importantes, com elas essas empresas criam planos de carreira dentro da empresa o que acaba motivando os colaboradores a estarem sempre prontos e qualificando-se sempre, pois sabe que a empresa recompensará bem os que assim procederem. O fórmula dessas empresas é simples, mas não simplista é o desenvolvimento das seguintes áreas:
- Conhecimento dos Processos
- Motivação
- Engajamento
- Recompensa
A palestra integrada a esta estrutura fará com que os funcionários da empresa parem de dar justificativas em não participação em eventos por serem maçantes e irrelevantes. Se bem que muitas vezes esses eventos não são bem estruturados e acabam sendo prejudiciais ao na gerar benefícios e vantagens para a empresa. Exemplificar o conhecimento dos processos e suas funções, promover motivação não a partir da visão da empresa, mas fazer o colaborador entender o que motiva ele a estar ali e reconhecer e recompensá-lo, este é o segredo.
Algumas palestras oferecidas:
- Aumentar o engajamento dos colaboradores
- Melhorar integração entre empresa e colaboradores
- Motivação e reconhecimento
- Inteligência emocional
- Gerenciamento de Dores
- Autoconhecimento
As palestras são uma excelente forma de educar o público a respeito de um assunto, fortalecer os valores culturais de uma empresa ou até de apresentar novos produtos e serviços.
Palestras corporativas, treinamentos, congressos, SIPAT, workshop, seminários e cursos são eventos importantes para o crescimento dos colaboradores da sua empresa. Os benefícios de uma palestra presencial ou online motivam, e auxiliam no desenvolvimento e a melhora na qualidade do atendimento. Aumentando a segurança e a motivação, gerando resultados positivos em toda a estrutura organizacional da empresa. Isso porque os eventos moldam os colaboradores e apresentam razões para darem o melhor de si em suas funções. E mais que isso, oferta aos profissionais um ambiente seguro, motivador, competitivo, mas ao mesmo tempo colaborativo e prazeroso. Incentivar os seus colaboradores a compreender a importância de participar das palestras corporativas facilita a gestão de pessoas e aumenta a produtividade. Se você é líder vendas ou atendimento, gerente, diretor comercial ou empresário, jã sabe que as palestras são importantes ferramentas para o desenvolvimento da sua organização.
Os benefícios e a importância das palestras corporativas
Sobre os benefícios e vantagens das palestras vamos enumerar alguns pontos importantes no processo de motivação. Antes de qualquer coisa é preciso incluir o colaborar em um ponto central nesse processo, isso pode parecer óbvio, mas não o é na prática. O primeiro passo é motivar o líder a entender a importância de uma palestra sobre liderança. E por conseguinte o funcionário esta motivado a participar e fazê-lo entender a importância do crescimento profissional. Um funcionário ou fornecedor desmotivado é como uma peça da engrenagem quebrada que vai afetar a cadeia produtiva. E muitos pensam que trocar a peça é a melhor solução, e nem sempre é assim, grandes negócios em empresas sofrem com o alto índice de rotatividade nos recursos humanos (RH). E sofrem em dobro por não encontrar no mercado mão material humano qualificado, empresas como Avon, Itaú, VIVO e IBM, resolvem este problema investindo na qualificação dos seus colaboradores. Parte do seu faturamento é destinada para programas de trainee e descobrem novos talentos dentro da própria empresa.